İspanya’da dijital göçebe ikamet izni 2026: alma talimatlarının tamamı

dijital göçebeler için oturma izni İşletme Yasası (Ley 28/2022) ile İspanya’da uygulamaya konulan özel bir göç rejimidir. Yabancı şirketler için uzaktan çalışan yüksek nitelikli uzmanlar ve serbest çalışanlar için tasarlanmıştır. Kanun, çalışmaları sürekli hareket etmelerine ve aynı zamanda ev sahibi ülkede “vasıflı çalışmayı sürükleyici turizmle birleştirmelerine” olanak tanıyan kişileri “dijital göçebeler” olarak adlandırıyor. Yeni vize rejimi, İspanya’ya uygun bir vizeyle girmenize ve burada 1 yıla kadar yasal olarak ikamet etmenize ve 3 yıla kadar uzatma (daha sonra 2 yıl daha uzatma ile) ve 5 yıllık ikametten sonra daimi ikamet kaydı yaptırma hakkıyla birlikte yasal olarak ikamet etmenize olanak tanır.

Kimler dijital vize / oturma izni alabilir

Kimler uygundur: AB vatandaşı olmamalıdır (veya AB yasalarına sahip değilseniz), yaşını doldurmuş olmalısınız çoğunluğu ve istikrarlı bir uzaktan işi var. Kanun (Madde 74 mükerrer Ley 14/2013), başvuru sahibinin yüksek öğrenime (veya akademik dereceye) sahip olmasını veya ilgili alanda en az üç yıllık mesleki deneyime sahip olmasını gerektirir. Buna ek olarak, İspanya dışındaki bir şirketle (veya müşteriyle) en az 3 ay (ve ideal olarak yaklaşık bir yıl) boyunca gerçek ve sürekli bir istihdam veya sözleşmeye dayalı bağlantınız olmalıdır.

Çalışma koşulları: Her türlü faaliyet için (istihdam veya serbest çalışma), temel yasa, gelirin %20’sinden fazlasının İspanyol kaynaklarından alınmasını yasaklar. Basitçe söylemek gerekirse, uzaktan çalışmanızın beşte birinden fazlası bir İspanyol şirketi tarafından ödenemez. Bu sınırlamanın amacı, bu vize yoluyla haksız istihdamı önlemektir.

Yasal çerçeve ve faydalar

İspanya Yeni İşletme Teşvik Yasası, resmi olarak “uluslararası nitelikte uzaktan çalışma için oturma izni” (autorización para teletrabajadores internacionales) getirmiştir. Aşağıdaki faydaları resmileştirir:

• Resmi ikamet durumu: İspanya’da uluslararası olarak uzaktan yaşama ve çalışma hakkına sahip olursunuz (“iş teklifi” ile değil, raporlar ve beyanlarla). Bu size Schengen bölgesinde vize kısıtlaması olmadan seyahat etme hakkı verir – ikametiniz geçerli olduğu sürece (diğer sakinlerle aynı şekilde) 27 AB ve Schengen ülkesinin tamamını serbestçe ziyaret edebilirsiniz.
• Uzatma ve uzun vadeli durum: vize başlangıçta 1 yıl süreyle verilir (yurtdışından başvuruyorsanız). Süresi dolduktan sonra vizenizi 3 yıllık oturma iznine dönüştürebilirsiniz (eğer halihazırda İspanya’daysanız). Bu oturma izni daha sonra 2 yıl süreyle uzatılabilir ve 5 yıllık ikametin ardından kalıcı ikamet başvurusunda bulunun.
• Aile birleşimi: başvuru sahibine, yeterli gelire sahip olmaları durumunda eşi, çocukları ve hatta bakmakla yükümlü olduğu bazı kişiler (örneğin ebeveynler) eşlik edebilir. Kanun, “başlangıç ​​anından itibaren veya daha sonra herhangi bir zamanda” aile birleşiminin gerçek olasılığını öngörmektedir.
• Basitleştirilmiş idari prosedürler: İspanya’ya vardığınızda, UGE-CE Çevrimiçi Portalı (Unidad de Grandes Empresas) aracılığıyla oturma izni için başvurabilir ve 20 iş günü içinde yanıt alabilirsiniz. Once approved, all that remains is to obtain a foreigner’s card (TIE) with fingerprints from the local police station. Kanun bu tür başvuruların önceliğini güçlendirmiştir: İspanya’da özel olarak tasarlanmış bir elektronik süreç uygulamaya konulmuştur (başvuru sahibi için MI-T ve beraberindeki kişiler için MI-F).
• Alternatif vize prosedürü: Kendi ülkenizdeki konsolosluk aracılığıyla başvuru yaptığınızda, hemen 1 yıllık bir ulusal vize D alacaksınız. Halihazırda İspanya’da geçerli bir Schengen vizesi ile UGE-CE portalı üzerinden başvuruda bulunursanız, yıllık vize aşaması olmadan anında 3 yıllık oturma izni alırsınız. İkinci seçenek 2026’da daha hızlı ve kullanışlıdır.
• Dil sınavı yok: ne vize alırken ne de oturma iznini uzatırken, İspanyolca dil sınavlarına veya kültürel testlere (DELE, CCSE) girmenize gerek yoktur – bu gereklilikler yalnızca vatandaşlık alırken uygulanır İspanya.

Ek avantajlar: İspanya oturma izniyle, banka hesapları açabilir ve finansal hizmetlerden kısıtlama olmadan yararlanabilirsiniz (kısa süreli vizelerin aksine). Bu, yerel bankalara (BBVA, Sabadell, Caixa, Santander vb.), kiralık konutlara ve diğer günlük sorunlara erişimi kolaylaştırır. Ayrıca, ikamet eden kişi Schengen’deki konsolosluklarda diğer ülkelerin (ABD, İngiltere, Japonya vb.) vizeleri için başvurabilir; bu, görüşmeler için kendi ülkelerine seyahat etmekten daha kârlıdır.

İspanya oturma izniyle, banka hesapları açabilir ve finansal hizmetlerden kısıtlama olmadan yararlanabilirsiniz (kısa süreli vizelerin aksine). Bu, yerel bankalara (BBVA, Sabadell, Caixa, Santander vb.), kiralık konutlara ve diğer günlük sorunlara erişimi kolaylaştırır. Ayrıca, ikamet eden kişi Schengen’deki konsolosluklarda diğer ülkelerin (ABD, İngiltere, Japonya vb.) vizeleri için başvurabilir; bu, görüşmeler için kendi ülkelerine seyahat etmekten daha kârlıdır.

Mali ödeme gücünü doğrulamak için, İspanyol asgari ücretinin (SMI) katı olan bir uzaktan gelirinizin olması gerekir. 2026’dan itibaren SMI aylık 1.221 Euro’dur (14 taksitle), bu da 12 taksitle ~ 1.424,50 Euro’ya eşdeğerdir. Oturma izni (autorización) için ilk başvuru kurallarına göre, asıl başvuru sahibinin aylık SMI’nın %200’ü tutarında kaynağa sahip olması gerekir. Bu yaklaşık ayda 2.849 €(~1.424,5 €’nun %200’ü).

Aile üyeleri gerekli miktarı artırır. Standart hesaplama şu şekildedir: ilk bağımlı kişi için %75 SMI ve sonraki her aile üyesi için %25 SMI eklenir. Örneğin, eşiniz ve çocuğunuzla seyahat ediyorsanız, ayda yaklaşık 2,849 € (başvuru sahibinin kendisi) 1,068 € (%75 SMI – eş) 356 € (%25 SMI – çocuk) ≈ 4,273 € gelire ihtiyacınız olacaktır. Bu miktarlar resmi talimatlarda belirtilir ve belgelerin toplanması sırasında kılavuz görevi görür.

Önemli nüans: farklı konsolosluklarda veya UGE’nin kendisinde hesaplama metodolojisinde küçük farklılıklar olabilir. Bazen, mevcut ödemeler biraz yetersizse, gereksinimlerin bir kısmının tasarruflarla (tasarruflarla) “telafi edilmesine” izin verilir. Bu nedenle, başvuruda bulunmadan önce, mevcut yaklaşım için konsolosluk veya göçmenlik avukatına danışın.

D vizesi için belge toplama

Konsolosluk aracılığıyla ulusal dijital göçebe D vizesi almak için eksiksiz bir belge paketi hazırlayın. Gereksinimler durumunuza (serbest çalışan, çalışan, bireysel girişimci vb.) bağlı olarak değişebilir, ancak genellikle aşağıdakileri içerir (yurtdışından bir başvuru hazırlıyorsanız tüm belgeler apostil ve yeminli çeviri ile birlikte İspanyolcadır):

• Doldurulmuş başvuru formu Ulusal vize talebi. Çevrimiçi veya manuel olarak doldurun, ancak konsolosun huzurunda imza atmanız önerilir.
• Uluslararası pasaport, teslim tarihinden itibaren en az 12 ay geçerli, tamamlanan tüm sayfaların kopyaları.
• Fotoğraflar pasaport örneği (3×4 cm, renkli, beyaz zemin üzerinde).
• Mali mali yeterlilik belgesi: son 3-6 aya ait banka ekstreleri ve/veya gerekli miktardan az olmayan bir miktarda gelir makbuzları (faturalar) %200 SMI.
• Uzaktan çalışmanın onayı:

• İşe alınan işçiler için – bir iş sözleşmesi veya resmi istihdam (sözleşme, uzaktan çalışma sözleşmesi). İşverenin İspanya’dan çalışma iznini ve pozisyonunu teyit eden bir mektubu arzu edilir.
• Serbest çalışanlar/serbest meslek sahipleri için – yabancı müşterilerle yapılan anlaşmalar/sözleşmeler, en az son 3-6 aya ait faturalar veya ödeme raporları ve ayrıca bireysel girişimcinin tescil belgesi (varsa).

• Diploma veya onay nitelikler: yüksek öğrenim belgesi (apostil ile) veya çalışma kitabından 3 yıllık deneyim belgesi. Bu, belirtilen faaliyet için uygun niteliklere veya deneyime sahip olduğunuzun teyidi anlamına gelir. Ayrıca önceki işverenlerinizden, sorumluluklarınızı ve deneyiminizi açıklayan tavsiye mektuplarını da ekleyebilirsiniz.
• Sabıka Kaydı Sertifikası son 5 yılda 6 aydan fazla yaşadığınız tüm ülkelerden. Apostilled and translated (taking into account that some consulates accept translations). Ek olarak –suç bulunmadığına dair beyan(genellikle bu, ödenmemiş bir cezanızın/ihlalinizin olmadığını teyit eden ayrı bir belgedir).
• Sağlık sigortası: evrensel gereklilik – tam sağlık sigortasının mevcudiyeti (tüm İspanya’yı kapsar) muafiyetler). Ya bir İspanyol şirketi ya da İspanya’da tanınan uluslararası bir sigorta poliçesi. Bir çalışan için sigorta İspanya’da satın alınır. Belge vize süresinin tamamını kapsamalıdır. Seyahat sigortası kabul edilmez.
• Diğer işveren/şirket belgeleri: Bir şirketle sözleşme kapsamında çalışıyorsanız, kit resmi bir işveren kayıt belgesi gerektirebilir: bir Rus şirketi için –Birleşik Devlet Tüzel Kişiler Sicilinden alıntı, yabancı bir şirket için – İyi Durum Sertifikasının bir benzeri veya şirketin bir yıldan fazla süredir varlığını sürdürdüğünü ve vergi ödediğini onaylayan şirket sicilinden (apostil) bir alıntı.
• Özgeçmiş (CV): Son 3-5 yıldaki kariyerinizin kısa bir açıklaması, şirketleri, pozisyonları ve sorumlulukları listeler (İspanyolca veya İngilizce). The resume does not require an apostille.
• Consular fee receipt: in Russia the fee for a national visa is usually ~16,000 ₽, payment at the place of submission.
• Additionally for the family: for a spouse – a copy of the passport ve evlilik belgesi; çocuklar için – doğum belgesi. Her refakatçi kendi formunu doldurarak kendi ücretini öder. Kurallara göre her aile üyesi için gerekli gelir miktarı artar.

Bu liste geneldir ve İspanya İçişleri Bakanlığı’nın resmi talimatları temel alınarak oluşturulmuştur. Konsolosluklar ek evraklar gerektirebilir (örneğin fotoğraf, dahili pasaport, İspanyol banka ekstresi vb.), bu nedenle özel gereklilikler için önceden seçtiğiniz konsolosluk veya acenteyle görüşün.

Başvuru Süreci

1. Paket hazırlama: Öncelikle gerekli tüm belgeleri toplayın, İspanyolcaya tercüme edin (yeminli bir tercüman atayın), apostil veya resmi tasdik yapıştırın. Sözleşme ve beyannamelerin son 3 aya ait tarihleri, karşı tarafların ayrıntılarını ve ödeme tutarlarını gösterdiğinden emin olun. Eksiksiz belge seti, hiçbir şeyin gözden kaçırılmaması için bir kontrol listesine göre düzenlenebilir.
2. Konsolosluğa kayıt: D vizesine başvuruyorsanız, ikamet ettiğiniz/vatandaş olduğunuz yerdeki (veya farklıysa, şu anda ikamet ettiğiniz yerdeki) İspanyol Konsolosluğundan kişisel görüşme/randevu için randevu alın. Konsolosluk ücretini ödeyin ve belgelerinizi belirlenen günde teslim edin. İşleme genellikle 1-3 ay sürer.
3. Vize alma ve giriş: Vizenizle birlikte pasaportunuzu aldıktan sonra İspanya’ya girebilir ve vizeniz süresince AB’de kalabilirsiniz. Vizede belirtilenden daha uzun süre kalamazsınız ve giriş anından itibaren resmi olarak kaydolmanız gerekir (bir NIE – yabancı numarası almanız gerekir).
4. İspanya’da oturma iznine (oturma izni) başvurmak: D vizesi aldıysanız ve İspanya’daysanız, vizenin bitiminden 60 gün önce veya daha önce (örneğin, varıştan hemen sonra) izin başvurusunda bulunmanız gerekir. konaklama ve çalışma (autorización de residence para teletrabajo). Bu UGE-CE (Göç Bakanlığı) portalı üzerinden yapılmaktadır. Benzer bir belge paketini yeniden toplamanız gerekmektedir (başvuru sahibi için MI-T formları ve aile için MI-F formları, 790-038 kodunu kullanarak kişi başı ~790 € ücret ödeyin). Belgeleri yükledikten sonra kararı bekleyin (20 iş gününe kadar, artı talepler için 10 iş günü daha). Cevabınız evet ise, parmak izinizi almak ve bir TIE kartı (Tarjeta de Identidad de Extranjero) almak için karakoldan randevu almanız gerekecektir. Bu belgeyi aldıktan sonra, yasal olarak İspanya’da ikamet sahibi olarak yaşıyor olursunuz.

Belgelerin gönderilmesinden oturma izninin alınmasına kadar tüm süreç, tüm formalitelere sıkı sıkıya bağlı kalarak genellikle 2-3 ay sürer. Daha sonra dijital vize kapsamında İspanya’da ikamet eden biri olarak kabul edileceksiniz.

Vergiler ve Sosyal Katkılar

• Gelir Vergisi (IRPF): İspanya’da ikamet eden biri olarak, bir İspanyol vergi beyannamesi vermeniz ve artan oranlı gelir vergisi ödemeniz gerekmektedir. 2026 yılı için ikamet edenler için IRPF oranları, gelir düzeyine bağlı olarak %19 ile %47 arasında değişmektedir (≈300.000 €’nun üzerindeki gelirler için maksimum oran %47).
• Beckham vergi rejimi:>Yeni sakinler, İspanyol vergilendirmesine geçtikten sonra, 2026 yılının ilk 6 yılı için özel muameleyi (Ley Beckham) seçebilirler. kal. Bu durumda 600.000 €’ya kadar olan gelirler %24 sabit oranda vergilendirilir ve yabancı pasif gelir İspanya’da beyan edilmez. Bu, yüksek gelirler için faydalıdır.
• Sosyal sigorta (Seguridad Social): İspanya’dan çalışırken, sosyal sigorta sistemine katkıda bulunmalısınız.

• Otonomo (serbest meslek sahibi, serbest çalışan): 2023’ten itibaren, temel minimum – yaklaşık 653 €/ay (gelire bağlı olarak). İlk kayıtta bir “tarife ücreti” uygulanır – ilk 12 ay için aylık 80 € sabit katkı (MTSP’nin resmi bilgilerine bakın). Bundan sonra tarife standart seviyeye yükselir. Bölgelere göre sübvansiyonlar mevcuttur: bazı özerk bölgelerde (Endülüs, Madrid, Kanaryalar, vb.) dijital göçebeler tarafından yapılan ilk yıllık sosyal katkı payı ödemesi kısmen karşılanır.
• Harryed çalışan: İşveren ve çalışan, maaşın yaklaşık %30’unu sosyal sigorta sistemine öder (işveren katılımı ~%23, çalışan – ~%6). Başka bir devletin sisteminde kayıtlı kalırsanız (Sertifika A1), bu katkı paylarının İspanya’da ödenmesine gerek yoktur. Benzer şekilde, çifte vergilendirmenin önlenmesine ilişkin bir anlaşma (örneğin, Rusya ile) ve sosyal sigorta devri sertifikası katkılardan muaftır.

• KDV (IVA): Standart KDV oranı çoğu hizmet ve malda %21’dir. Self-employed people are required to charge VAT on their services and file returns. Diğer AB ülkelerinden gelen müşterilere verilen hizmetler için ters ücret mekanizması uygulanır – İspanyol serbest çalışan, bireysel girişimcinin faturasına %0 koyar ve karşı taraf kendi ülkesinde KDV öder.

Yararlı ipuçları

• İkamet yerinde kayıt:>Konut ararken, “empadronamiento” (adreste kayıt) alma olasılığını kontrol edin. Çoğu bürokratik prosedür için bu gerekli olacaktır (NIE alma, kayıt, hesap açma).
• Bölge seçme: Büyük şehirlerde (Madrid, Barselona, ​​​​Valencia), belgeler daha hızlı işlenir ve hizmetlere daha erişilebilir (klinikler, konsolosluklar, gestorlar). Ama orada konut daha pahalı. Örneğin, bazı sakinler Malaga’da veya Endülüs kıyısında, ılıman bir iklimde kiranın daha ucuz olduğunu belirtiyor. Banliyöleri düşünün: ulaşım ve barınma daha iyi olabilir, ancak konfor farkı azdır.
• Banka hesabı: Sosyal güvenliğe kaydolmadan önce yerel bir hesap açın. Pasaport, TIE (alındıktan sonra) ve gelir belgesine ihtiyacınız var. Revolut/Wise gibi çevrimiçi bankalar daha az uygundur: geleneksel bir bankayı seçmek daha iyidir. Genellikle adınıza bir kira sözleşmesi veya fatura gereklidir.
• Entegrasyon ve dil: Vize için İspanyolca bilgisi gerekli olmasa da, rahat bir yaşam için dili öğrenmeye başlayın. Birçok küçük kasabada az sayıda İngilizce konuşan kişi vardır. Duolingo’yu indirin, kurslar veya bir öğretmen bulun. Yabancılarla iletişim kurun – büyük şehirlerde BT uzmanları, serbest çalışanlar ve girişimcilerden oluşan topluluklar vardır. Ayrıca ilgi duyduğunuz yerel kulüplere de katılın (spor, yoga, sanat) – bu şekilde çevreye daha hızlı uyum sağlarsınız.

Sıkça sorulan soruların yanıtları

• Göçebe vizesiyle bir İspanyol şirketinde çalışmak mümkün mü? Eğer tek mal sahibi (özerk) olarak kayıtlıysanız, evet – ancak toplam gelirinizin yalnızca %20’ye kadarı İspanyol müşterilerden gelebilir. İşe alınan çalışanların bu vizeyle İspanyollar için çalışmasına resmi olarak izin verilmiyor (bu hâlâ İspanya dışında çalışmak anlamına geliyor).
• Bu vizeyle İspanya’da ne kadar kalmanıza izin veriliyor? Vize bir yıl süreyle verilmektedir. Vize ile giriş yaptıktan sonra 3 yıllık oturma izni alıyorsunuz. Daha önce ikameti sürdürmek için “183 gün” normu vardı – artık dijital oturma izni için böyle bir kısıtlama yok.
• Vizenin süresi dolduktan sonra uzatılması mümkün mü? Vizenin kendisi uzatılamaz. Bunun yerine, bunu oturma iznine (kalış izni) dönüştürürsünüz; vizeyle girdiğinizde İspanya’da oturma iznine başvurursunuz. Üç yıllık oturma iznini tamamladıktan sonra, bunu 2 yıl uzatabilir ve ardından daimi ikamet için başvurabilirsiniz.
• Taşınırken hangi ek masrafları dikkate almalıyım? Konsolosluk ücretleri ve noter tercümelerine ek olarak, kira (genellikle 1-2 aylık depozito), sosyal katkıların ödenmesi (otonomlar için 230 €/ay’dan başlayan), vergiler (artan artan gelir vergisi, KDV) ve ev eşyaları (mobilya, ev aletleri, evrak işleri) için bir bütçe belirleyin. İlk aylarda, İspanya’da 3-6 ay yaşamak için bir “yastık” biriktirmeye değer.
• Vize almak için İspanyolcaya ihtiyacım var mı? Hayır, dil yeterliliği kontrol edilmeyecektir. Ancak rahat bir yaşam için çalışmaya başlamaya değer.